„Jedes Ding hat drei Seiten. Eine, die du siehst, eine,
die ich sehe, und eine, die wir beide nicht sehen.“
„Jedes Ding hat drei Seiten. Eine, die du siehst, eine,
die ich sehe, und eine, die wir beide nicht sehen.“
In der Supervision geht es um die Betrachtung und Reflexion professionellen Handelns sowie institutioneller Strukturen. Systemische Supervision nimmt speziell die Wechselwirkungen zwischen Personen, Rollen, Funktionen, Aufträgen und Organisationen in den Fokus.
Ziel ist es, Ressourcen der einzelnen Systeme zu erkennen bzw. sie bei der Entwicklung neuer Denk- und Handlungsmöglichkeiten zu nutzen, um dadurch eine Verbesserung der Arbeitsqualität, eine Steigerung der Arbeitszufriedenheit sowie die Bewältigung schwieriger Arbeitssituationen zu erreichen.
Supervision biete ich in unterschiedlichen Kontexten wie in Fall-, Gruppen- und Teamsupervision an.
Für Ihren Fortbildungsbedarf oder Ihre Zielgruppe konzipiere ich gerne speziell abgestimmte Angebote. Mein Bestreben geht dahin, gemeinsam mit den Teilnehmer/innen, passende Veranstaltungen oder Vorträge zu konzipieren, die einerseits berufsbezogen sind und andererseits erweiternde Informationen und Sichtweisen bereitstellen.